集团召开2025年党建党风廉政建设工作会议
发布日期：2025-03-17
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3月17日，浙江省海港集团、宁波舟山港集团召开2025年党建党风廉政建设工作会议，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，对标落实习近平总书记考察浙江重要讲话精神，贯彻落实全省党的建设工作会议暨全省组织部长会议精神，总结回顾集团2024年党建党风廉政建设工作，专题研究部署2025年工作，积极适应新形势新任务，进一步校准方位、谋定方向、掌握方法，打造新时代浙江海港党建高地和清廉建设高地，为集团“开放合作、改革创新、实干攻坚”高质量推进“双一流”建设提供坚强保障。
集团党委书记、董事长，股份公司董事长陶成波出席会议并讲话，集团党委副书记、董事、总经理朱苗主持会议。集团党委副书记、董事蒋一鹏代表集团党委作2025年党建工作报告。集团党委委员、纪委书记黄清波代表集团纪委作2025年党风廉政建设工作报告。
陶成波在会上充分肯定了2024年集团党建党风廉政建设取得的工作成绩。他指出，过去的一年，集团紧盯战略要点，提升站位践行“两个维护”；把牢强基重点，提质增效推动整体建强；结合自身特点，选贤育才锻造海港铁军；把准监督焦点，从严从实弘树清风正气；瞄准攻坚难点，同心同向迸发发展合力，交出了服务中心大局的靓丽答卷。他同时通报了集团系统2024年度党建党风廉政建设责任制执行情况等综合考评结果，要求各单位党组织高度重视考评结果，逐项深入研究问题根源，逐条制定举措整改提高。陶成波指出，2025年是习近平总书记考察宁波舟山港、提出“打造世界一流强港”五周年，是集团一体化运作十周年、建设“双一流”的关键之年，也是一以贯之坚持、巩固和深化党建工作体系，加快打造新时代浙江海港党建高地和清廉建设高地的重要之年。一要坚持胸怀大局，深刻领悟党的创新理论的思想伟力，准确把握党建工作的新要求。不断健全党的创新理论学习机制，用好习近平总书记考察宁波舟山港的宝贵精神财富，扎实开展体系化、全覆盖教育培训，充分依托党委理论学习中心组学习、“第一议题”、专题党课、专题研讨等丰富形式，把理论武装不断引向深入，并进一步健全完善上级重大决策部署落实闭环机制，推动学习成效真正转化为立足岗位，自觉融入和服务中心大局的实际行动。二要坚持立足高远，主动适应全面深化改革的形势任务，坚定迈出提质增效的新步伐。在奋力打造新时代浙江海港党建高地上下功夫，进一步统一思想、凝聚共识，正确处理好“党建”与“发展”、“党建”和“党务”、“传承”与“创新”的关系，持续增强各级党组织和党员干部干事创业的积极性主动性创造性。三要坚持着眼当下，同查同治改革经营发展的风腐问题，不断展现行稳致远的新气象。聚焦重大案件查处、问题线索处置、日常监督、巡察审计中存在的问题，持续强化腐败存量清除、增量遏制的决心，持续强化推进风腐同查、风腐同治的力度，持续强化整治通病顽疾、顽瘴痼疾的措施，持续强化落实系统整治、重点攻坚的责任。陶成波就做好今年集团党建党风廉政建设工作强调，要一以贯之强统筹，把舵定向深化党建引领。坚持统筹谋划，一体推进；找准发力方向，有的放矢；强化压力传导，聚力添能。要一如既往抓落实，对标对表提升党建质效。善作善成，提升工作时效性；深研细究，提升工作主动性；创新创效，提升工作积极性。要一严到底正风纪，久久为功夯实治理根基。以案为鉴、治企从严，强化“不敢腐”的震慑；以改促治、贯通监督，扎牢“不能腐”的笼子；以点带面、清廉有为，增强“不想腐”的自觉，加快打造新时代浙江海港党建高地和清廉建设高地，为集团高质量建设“双一流”蓄势添能。
朱苗就贯彻落实本次会议精神提出三点要求。一要高度重视、传达到位。各级党组织要认真学习集团年度党建党风廉政建设工作会议精神，迅速传达贯彻，凝聚思想共识，将会议精神有效转化为全年的行动指南，不断增强工作责任感和使命感。二要强化领导、坚决执行。各级党组织要紧密围绕集团党委部署要求，充分发挥好政治核心作用，立足自身实际，统筹谋划、扎实推进全年党建党风廉政建设工作；严格对照年度党建党风廉政建设责任制考评结果反馈意见，深刻剖析原因、压实闭环整改、主动举一反三，推动基层党建全面强根强基。三要守正创新、勇担使命。各级党组织要勇于创新、敢于变革，主动打破思维定式，创造性地开展党建工作，实现以高质量党建引领保障高质量发展，为服务集团“双一流”建设大局、奋力打造新时代浙江海港党建高地和清廉建设高地贡献力量。蒋一鹏在报告中全面系统总结了2024年集团党建工作情况，并从七方面对2025年集团党建重点工作作出部署。一是抓凝心铸魂，构建学习成果转化新机制，在筑牢思想根基、打造研究成果、压实意识形态方面再提升。二是抓引领保障，培育服务中心工作新成效，在强化谋篇布局、推动攻坚克难、彰显国企担当方面再提升。三是抓强能促干，锻造忠诚干净担当新铁军，在选人用人工作、深化人才强港、优化人力资源方面再提升。四是抓固本赋能，拓展基层党建攀高新路径，在分类管理指导、优化考评机制、完善党员教育管理方面再提升。五是抓文化宣传，展现海港内外形象新风貌，在践行海港风尚、塑造品牌价值、集团发声传播方面再提升。六是抓风腐同治，浓厚勤廉干事创业新风气，在推动全面从严治党、推动风腐同查同治、推动清廉海港建设方面再提升。七是抓全面领导，营造聚合全员活力新氛围，在凝聚各方合力、打造高素养劳动者队伍、巩固后备力量方面再提升。黄清波在报告中回顾了2024年集团党风廉政建设工作，并具体部署了2025年工作。一是围绕中心、护航大局，纵深推进政治监督谋深做实，坚决做到“两个维护”，坚决保障改革发展，坚决推进重点任务。二是持续高压、一严到底，纵深推进风腐一体同查同治，做到严纠“四风”不松劲、严惩腐败不手软、严治顽疾不减力。三是协同联动、同题共答，纵深推进政治巡察提质增效，统筹推进“全覆盖巡察”，深化整改“后半篇文章”，不断提升“一盘棋效能”。四是严管厚爱、宽严相济，纵深推进保障激励担当作为，巩固深化党纪学习教育成果，准确运用监督执纪“四种形态”，认真落实“三个区分开来”。五是齐抓共管、凝聚合力，纵深推进清廉海港高地建设，夯实管党治党政治责任，深化协作配合共建格局，发挥清廉建设浸润作用。六要提升能力、强化履责，纵深推进纪检监察工作“三化”建设，着力打造纪检监察铁军，为集团“双一流”建设提供坚强保障。
会议选取内河公司、大港引航、梅东公司党组织书记围绕抓党建党风廉政建设工作等作口头述职，其余单位党组织书记作书面述职，陶成波逐一进行了现场点评。会议表彰了2024年度“四好”领导班子、先进生产（工作）者、党内“两优一先”、基层纪检工作优秀等次和五星级“示范工会”单位。会议以主会场加视频分会场形式召开。集团党委领导班子成员、总经理助理、副总工程师，股份公司党委领导班子成员，集团总部和股份公司本部各部室主要负责人、巡察组组长，集团直属和股份公司所属各单位党组织主要负责人以及现场领奖代表等在集团总部主会场参会。各单位党组织领导班子其他成员，党建职能部门、纪检监察机构主要负责人和骨干人员，基层党支部书记等在各视频分会场参会。
